Management Support

Executive Coaching, Mentoring & Advisory

No nosso ADN está a vontade de apoiar os gestores na condução das organizações que lideram, para isso, implementamos projetos de coaching e mentoring que visam desenvolver competências de liderança e gestão em ambiente organizacional.
A nossa equipa de consultores é formada por profissionais com formação académica avançada nas áreas de Gestão e de Marketing, e uma alargada experiência em gestão de projetos, que resultam numa maturidade técnica e numa visão global e esclarecida.

Definição Estratégica e Otimização Organizacional

A forma como pensamos o futuro dos projetos e das organizações dita o seu sucesso. Acreditamos que um exaustivo e criterioso planeamento podem ser determinantes nos processos de definição estratégica das organizações. Seguimos e aplicamos o modelo POLC (Planeamento, Organização, Liderança e Controlo) tendo sempre como principal objetivo: Aumento do ROI e da produtividade por via dos ganhos em eficiência e otimização das tarefas e processos. Sabemos fazê-lo e temos resultados inspiradores para o continuarmos a fazer!

Stakeholders Mapping & Engagement

O caminho percorrido pelos gestores e pelas organizações faz-se numa interdependência constante com os elementos que compõem o seu meio envolvente. A esses elementos podemos chamar de: clientes, fornecedores, parceiros, colegas, entidades ou consumidores. Todos eles interagem com o nosso projeto e influem no seu percurso. Ajudamos a auditar e mapear essas interdependências co-criando projetos e soluções, criando pontes de convergência e sinergias.

Digital Projects

Digital Backoffice

Apesar do esforço de inovação e desenvolvimento patente em muitas organizações, continuam ainda bem presentes velhos vícios e velhas práticas. As tecnologias que desenvolvemos na RHP Consulting colocam à disposição dos seus projetos soluções que minimizam falhas, aumentam a rapidez das tarefas, diminuem custos, reduzem o consumo de papel e melhoram os níveis de satisfação dos utilizadores.

Digital Interaction

O mundo digital transformou o mundo social. A forma como hoje interagimos e participamos na vida dos projetos e organizações é diferente. Passámos a querer ter acesso rápido e fluido à informação, passámos a querer participar e interagir, passámos a querer ter o mundo na palma da mão. Conscientes desta mudança, e do enorme impacto que ela causa na vida das organizações, criámos soluções de interação digital que podem ser determinantes no futuro dos seus projetos, melhorando a experiência dos utilizadores e trazendo um novo público para a sua organização.

Digital Communication

Somos desafiados diariamente a inovar nos formatos e na tecnologia de suporte à comunicação nos projetos em que nos envolvemos. Contratámos competências e adquirimos suportes tecnológicos que nos permitem dar um novo rumo às clássicas formas de comunicar. Podemos ser uma importante ajuda na captação e fidelização de novos consumidores de conteúdos, reforçando a sua qualidade e dando-lhe novas plataformas digitais.

Good management is the art of making problems so interesting and their solutions so constructive that everyone wants to get to work and deal with them.

— Paul Hawken —

algumas das marcas e projetos que contam connosco

 
SPAVC
Boehringer
Senologia
BemMeQuer
SPHTA
AEOP
Lusófona
APECATE
Novartis
Cardio365
 

responsabilidade social | rhp

Move-nos a vontade de retribuir muito daquilo que recebemos! Estamos fortemente comprometidos em dar à comunidade uma parte do que esta nos tem dado. Muito em breve vamos partilhar consigo algumas das iniciativas que temos desenvolvido. Agradecemos aos nossos clientes e parceiros de projeto a possibilidade que nos dão de podermos concretizar muitos destes sonhos!
Brevemente

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